Ogłoszenie Nr 3/2016 Burmistrza Więcborka z dnia 12 września 2016 r. o naborze na wolne stanowisko Dyrektora instytucji kultury – Miejsko-Gminnego Ośrodka Kultury w Więcborku

    • Status ogłoszenia o naborze:Po terminie składania dokumentów
    • Numer ogłoszenia:3/2016
    • Nazwa jednostki zlecającej:Urząd Miejski w Więcborku
    • Wydział:Referat Organizacyjny
    • Miejsce pracyMiejsko-Gminny Ośrodek Kultury w Więcborku
    • StanowiskoDyrektor
    • Wymiar etatucały etat
    • Ilość etatów1
    • Data ogłoszenia2016-09-12
    • Termin składania dokumentów2016-10-17
    • Sposób składania dokumentówOfertę i wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć osobiście lub przesłać na adres Urzędu Miejskiego w Więcborku, ul. Mickiewicza 22 w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "Nabór na wolne stanowisko Dyrektora Miejsko-Gminnego Ośrodka Kultury w Więcborku"
    • Miejsce składania dokumentówUrząd Miejski w Więcborku, ul. Mickiewicza 22, 89-410 Więcbork
    • Wymagania w stosunku do kandydatów - niezbędneWykształcenie wyższe
    • Wymagania w stosunku do kandydatów - dodatkoweWykształcenie preferowane: kulturoznawstwo, pedagogika kulturalno- oświatowa lub animacja kultury, sztuki i muzyki, artystyczny, studia w dziedzinie zarządzania instytucjami kultury,
    • Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - podstawowy• realizacja zadań określonych statutem MGOK,
      • kierowanie i reprezentowanie MGOK,
      • nadzór nad działalnością placówek kulturalnych (Wiejskiego Domu Kultury w Sypniewie, świetlic wiejskich Gminy Więcbork,
      • ustalenie wewnętrznej organizacji pracy MGOK, określenie zakresów czynności pracowników zatrudnionych na poszczególne stanowiska,
      • zapewnienie właściwej organizacji MGOK, umożliwiającej efektywne wykonanie statutowych obowiązków,
      • wykonywanie uprawnień oraz obowiązków pracodawcy wobec podległych pracowników, zgodnie z przepisami prawa pracy,
      • nadzór nad prowadzonymi remontami kapitalnymi i bieżącym obiektów kulturalnych,
      • podejmowanie decyzji w sprawach zatrudnienia i wynagradzania pracowników MGOK,
      • nadzór nad pracą instruktorów MGOK,
      • nadzór nad dyscypliną pracy MGOK,
      • znajomość i przestrzeganie przepisów prawa związanych z realizacją zadań MGOK,
      • przygotowanie projektów planu finansowo-rzeczowego,
      • ponoszenie odpowiedzialności za opracowanie oraz terminową realizację planu finansowo-rzeczowego,
      • przestrzeganie dyscypliny budżetowej i przepisów o zamówieniach publicznych,
      • opracowanie planu rzeczowo-finansowego MGOK i nadzór nad jego wykonaniem,
      • zapewnienie funkcjonowania kontroli zarządczej w jednostce,
      • dbałość o użyczone pomieszczenia mieszczące się w budynku położonym przy ul. Pocztowej 2 w Więcborku, stanowiące własność Gminy Więcbork,
      • składanie corocznych sprawozdań Radzie Miejskiej z działalności MGOK oraz przedstawianie potrzeb w zakresie działalności kulturalnej,
      • występowanie, w zależności od potrzeb z wnioskiem o udzielenie dotacji na realizację zadań,
      • prowadzenie analiz i oceny funkcjonowania MGOK,
      • przedkładanie Burmistrzowi Więcborka projektów uchwał,
      • prowadzenie innych spraw z upoważnienia Burmistrza Więcborka jeżeli przepisy szczególne tak mówią,
    • Zakres wykonywanych zadań na stanowisku - dodatkowy-
    • Lista wybranych kandydatów
    • Uzasadnienie wyboru
    • Typ treściOgłoszenia o naborze

Załączniki

Informacje

Rejestr zmian